Führungskräfte-Coaching

Fördern und Fordern – ein Spagat, den nicht jede Führungsperson beherrscht

Besser ein autoritärer Führungstil oder doch lieber im Tam arbeiten? Und welche Führungsmittel nutze ich dazu?

Neben Fragen zur Leitungskompetenz begleite ich Sie auch zu den Aspekten des Selbstmanagement.

Da sich beim Coaching die Antworten und Lösungen meist viel schneller zeigen, hilft Ihnen eine nach Ihren Bedürfnissen ausgerichtete Begleitung auf Zeit, Ressourcen und Potentiale zu aktivieren. Ziel ist ist immer, Strategien für Ihr Selbstmanagement und für die Arbeit als Führungskraft zu entwickeln.

Welche Ziele Sie unter anderen verwirklichen können:

• bei nötigen strukturellen Veränderungen die Klarheit und Zielgerichtetheit erhöhen
• die Mitarbeiter motivierend und erfolgsorientiert führen
• die Kommunikation mit Kollegen und Partner verbessern
• das Zeitvolumen so zu verteilen, dass die Ihnen wichtigen Aktivitäten ihren Raum bekommen
• die Kreativität fließen lassen
• die Argumentationsfähigkeit verbessern
• die Karriere und neue Projekte planen
• eigene Ziele in allen Lebensbereichen durchleuchten, ins Gleichgewicht bringen und erreichen
• individuelle Interessen wahren und dennoch mit anderen Menschen in gutem Kontakt bleiben

Wenn Sie ein persönliches Thema bearbeiten wollen, informieren Sie sich bitte auf meiner anderen Website

Coaching in Erfurt

Der direkte Kontakt zwischen Ihnen und mir bietet den Vorteil, im neutralen Umfeld eine räumliche Distanz zum „Problemfeld“ zu haben und dadurch besser neue Ideen entwickeln zu können.

Ich begrüße Sie in meiner Praxis für Coching, Domplatz 4 in Erfurt.

Coaching in Ihrem Umfeld

Gern komme ich zu Ihnen, um Sie in ihrem Arbeitsumfeld zu erleben. Das hat den Vorteil, dass wir gezielt auf die aktuellen zu verändernden Situationen und Ihre damit verbundenen Verhaltensweisen eingehen können.

Telefon-Coaching

Telefon-Coaching ist eine ebenso effektive und vor allem auch in Akutsituationen schnell nutzbare Form der Begleitung. Es kann für berufliche als auch private Fragen gleichermaßen genutzt werden.
Darüber hinaus bietet es viele Vorteile bezüglich der Organisationsaufwands, da es zeit- und wegsparend sowie oft auch kurzfristig möglich ist.

Bei einem kostenlosen Vorgespräch klären wir Ihre Ziele, die geeignete Form und den zeitlichen Rahmen für das Coaching. Nehmen Sie doch Kontakt auf.